1、实施招聘计划。
2、收集招聘信息以报表形式汇报。
3、拓展招聘渠道、维护招聘网站信息 ，储备简历。
4、协助核查定岗定编。
5、协助建立岗位评价方式、定制各类人才选拔方式。
6、协助部门领导完成其它工作。
7、主要负责员工的常规入职办理及档案的建立、管理；
8、主要负责招聘，培训，简历的筛选、预约、初试等
9、具有优秀的书面、口头表达能力、良好的亲和力，沟通领悟能力、判断决策能力强；
10、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；
11、熟悉国家相关劳动法律、法规，熟悉人力资源管理工作流程和运作方式；
12、有强烈的责任感及敬业精神，能承受较大的工作压力；
上班地址：石排镇石洲大道233号
