1、发布职位需求信息,做好公司形象宣传;
2、搜集简历、对简历进行分类筛选安排聘前测试,确定面试名单通知应聘者前来面试(笔试)对应聘者进行初步面试(笔试)考核,出具综合评价意见;
3、组织相关部门人员协助完成复试工作,确保面试工作及考核结果符合岗位要求;
4、负责招聘广告的撰写,招聘网站的维护沟通与更新以及招聘网站的信息沟通;
5、维护好普工的招聘渠道,拓展新的招聘渠道;
6、做好作业员的离职分析,控制离职率。
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招聘专员
深圳市博硕科技股份有限公司
薪资待遇:¥6000-8000 /月
学历要求:大专学历
工作经验:2年以上经验
岗位描述